伊克烏圖布拉格牧場認真開展“提效能,增亮點,促跨越”,以提高執行力,強化工作落實為切入點,不斷加強干部作風建設。
一是抓學習,增強機關效能建設意識。堅持每五天晨會學習制度,組織干部學習業務、管理、政治等方面知識及上級文件指示精神,形成領導班子“踐學”、干部“熱學”的良好學習氛圍,要求干部職工切實轉變思想觀念,提高標準,轉變工作作風,提高自身素質和辦事效率,打造學習型機關。
二是抓制度,形成機關效能建設合力。進一步理順、明確各科室的工作職責,進一步完善崗位責任制等有關制度;明確職能分解后每個崗位的職責、任務和目標,建立運轉順暢、職能明確的協調互動機制,使機關效能建設做到有章可循、有規可依、有度可量。
三是抓考評,提高機關效能建設動力。每季度召開民主測評會,對每名機關干部進行民主測評,營造一種積極向上、創先爭優的工作氛圍,進一步提高效能建設動力。