一、建立健考勤晨學制度。每天上班按時自覺簽到,每日參加晨會認真聽取領導一天工作安排,學習各個相關口提供文件精神及材料的,認真貫徹落實文件精神,工作、學習考勤由場績效辦負責,以防亂簽、冒簽違規行為。
二、實施查崗制度。上班期間有辦公室和場績效辦干部負責查崗,查看是否有中途脫崗,是否有在辦公室內吃零食、上網看電影、玩游戲等不良行為,一經發現,嚴肅處理。
三、建立健全宿管制度。場里職工宿舍有辦公室統一負責安排,外人不得隨意在職工宿舍借宿。禁止在宿舍內大聲喧嘩,保持過道衛生干凈,嚴禁在宿舍酗酒。
四、加強機關干部著裝制度。機關干部在國家規定重大節日慶典、迎接上級領導檢查、召開全場重大會議時必須統一穿著工裝。平時上班禁止穿戴奇裝異服、濃妝艷抹,必須要穿戴整潔。
五、加強機關干部走訪制度。嚴格落實干部“走訪制度”,做到了包村領導、駐村干部每月走訪群眾,并建立“民情日記”,定期匯總梳理并造冊,牧場黨委領導班子能解決的問題及時解決,解決不了的及時上報,使農牧民反映的熱點、難點問題得到及時的解決。
六、規范場政府管理制度。劃定機動車停車專用點,機動車輛必須停放在線內,摩托車、自行車必須停放在車棚內,按照順利停放整齊有序,禁止隨意擺放。