俗話說,群龍無首難治水,引路要靠“領頭人”。基層干部是農村基層黨組織的核心,如果核心不正,則班子不穩,群眾不服。俗話說得好,“農村富不富,關鍵靠支部;支部強不強,關鍵看班長”,村黨支部是黨在農村的基層組織,村支書是農村黨的基層領導。黨支部、村支書雖然處在基層,但作用很大。黨的農村政策靠這些基層干部去貫徹,農業發展、農村穩定、農民增收靠他們去帶領,黨和人民群眾的血肉聯系靠他們去溝通。改革開放30多年來,在我國農村改革和發展過程中已涌現出不少這樣的致富“領頭人”。他們思想解放、勇于開拓,想干事、會干事、能成事,在群眾中有號召力,在工作上有創造力,干工作一呼百應,使后進村改變面貌,使群眾很快地富起來。
加快實現全面建成小康社會的宏偉目標,迫切要求廣大農村基層干部成為農民致富的 “火車頭”,成為抓扶貧、奔小康的“領頭人”。農村基層干部是搞好農村各項工作的關鍵,是農民群眾的“領頭雁”,只有頭雁展翅,才能群雁奮飛。因此,必須加強農村基層干部隊伍建設,提高其執行決策的能力,夯實黨在農村的執政基礎。尤其是當前,加快新農村建設的過程中,難免遇到這樣或那樣的難題,農村基層干部必須慎重選擇,以更廣闊的思路、更大的氣魄、更有力的措施,帶頭抓工作落實,抓督促檢查;要努力研究和探索處理和解決農村的各類矛盾的方式、方法,把黨的方針、政策和上級的要求傳達、貫徹到群眾中去,把黨員的積極性調動起來,形成合力,進一步增強農村黨組織的戰斗力、凝聚力和影響力。
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