一IT企業開奇葩招聘條件 玩好手機游戲才能進面試
新浪微博 @梅強maynard：朋友的公司招人開出奇葩規定，面試前必須先玩Flappy Bird，過20分了才能進面試。
記者微訪（翟蘭蘭）博主梅強是華中科技大學新聞專業在讀研究生，他一位朋友的公司招人給出奇葩規定：玩“Flappy Bird”分數過20分才能進面試。據了解，“Flappy Bird”是目前正流行的一款手機小游戲，較有難度，20分已經算是高分。
發布這則招聘信息的是一家名叫“武漢微派網絡公司”的企業。昨天，該公司招聘負責人唐先生告訴記者，招聘廣告在網上發出后效果很好，收到的簡歷很多，目前已有20多人前來應試，并玩這個游戲，效果很好，不少面試者玩游戲超過了100分，令人佩服。
“我們公司是做移動游戲和社交產品的，面試前玩一個小游戲，能很好的與面試者親切互動。通過這款游戲還能間接了解面試者的觀察反應能力和學習新事物的能力。”唐先生表示，以往的招人模式相對死板，現在90后已經是求職者中的主力，他們的個性、激情和創新能力應當得到釋放。
“我覺得這樣的應聘形式很生動新穎，這樣的公司也很活潑有趣！”昨天，看到這則招聘廣告，剛畢業不久的夏小姐說，這個噱頭對不少愛好游戲的程序員的確有吸引力。
（編輯 毛麗菲）
重點閱讀
[錯誤報告] [推薦] [收藏] [打印] [關閉] [返回頂部]
已有
