查和特社區(qū)“三變”推動(dòng)轉(zhuǎn)服工作扎實(shí)開展

2013-06-03 15:17:42 作者：王宗華來源：中華民族文化網(wǎng) 瀏覽次數(shù)：0 網(wǎng)友評論 0 條

在開展“各級干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾”活動(dòng)中，和布克賽爾縣查和特黨委賽爾社區(qū)以“三變”推動(dòng)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。 
 一變“上訪”為“下訪”，聯(lián)絡(luò)黨心民心。社區(qū)黨員干部深入開展走訪入戶，并將入戶收集到的民聲、民意、民情進(jìn)行梳理，整理出本社區(qū)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，為下一步為民辦好事實(shí)事工作奠定基礎(chǔ)。在入戶的同時(shí)認(rèn)真落實(shí)接訪制度，堅(jiān)持每天有一名干部坐班接訪、每周五有領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪，對群眾反映的問題，做到“辦好初訪、解決重訪、調(diào)控纏訪、避免越訪”，切實(shí)將矛盾化解在本社區(qū)、解決在一線。 
 二變“要我下”為“我要下”，增強(qiáng)基層動(dòng)力。為保證轉(zhuǎn)服干部在社區(qū)工作不應(yīng)付、不拖沓，社區(qū)按照“一崗雙責(zé)，一專多能”的要求，“定人、定崗、定責(zé)”，將社區(qū)所有崗位職責(zé)落實(shí)到人，使人人有責(zé)任，事事有標(biāo)準(zhǔn)。公開轉(zhuǎn)服干部崗位責(zé)任、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)、社區(qū)績效考核、責(zé)任追究等服務(wù)與管理制度，公布社區(qū)監(jiān)督電話，全天候接受居民群眾的批評與監(jiān)督，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)、變坐等群眾上門為主動(dòng)上門服務(wù)。 
 三變“要我做”為“我要做”，激發(fā)干部活力。將維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、改善民生、發(fā)展經(jīng)濟(jì)等工作作為當(dāng)前最緊迫的課題，按月分解，明確月活動(dòng)主題、周載體，合理“設(shè)崗”、主動(dòng)“領(lǐng)崗”、規(guī)范“評崗”。推行“現(xiàn)場辦公”和“一站式”服務(wù)。以 “業(yè)務(wù)清”、“程序明”、電腦通、懂“雙語”等為目標(biāo)，組織多種崗位練兵活動(dòng)，提高為民服務(wù)水平。社區(qū)黨組織成立3戶有特色的黨員中心戶開展扶貧幫困、志愿服務(wù)等公益活動(dòng)20余次，解決實(shí)際困難16個(gè)，滿足了群眾多樣化、多層次、多方面需求。

通訊員：王宗華

關(guān)鍵詞：社區(qū)三變推動(dòng)

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